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社區(qū)“三項(xiàng)措施”提為民服務(wù)水平
日期:2014-12-16瀏覽:470編輯:淮海農(nóng)場作者:總字?jǐn)?shù):558
    今年以來,社區(qū)黨總支在鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,堅(jiān)持以提高社區(qū)工作效能為目標(biāo),以樹立廉潔高效、勤政愛民的社區(qū)干部隊(duì)伍形象為標(biāo)準(zhǔn),采取“三項(xiàng)措施”,著力提升為民服務(wù)水平。
    一是突出“服務(wù)”這條主線,樹社區(qū)干部形象。切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),堅(jiān)守立足崗位、文明辦公、熱情服務(wù)、以禮待人的服務(wù)理念,始終堅(jiān)持“五個(gè)一”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)(一張笑臉迎客、一把椅子讓座、一杯茶水暖心、一顆誠心辦事、一流業(yè)績爭先),樹立廉潔高效、勤政愛民的社區(qū)干部形象。
    二是嚴(yán)把規(guī)范內(nèi)部管理,提高工作人員素質(zhì)。圍繞“抓培訓(xùn)、提素質(zhì)、促工作”的目標(biāo),開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,從整體上提高社區(qū)及基層居委會(huì)干部的綜合素質(zhì),全面提升為民服務(wù)能力。
    三是抓好制度、作風(fēng)、運(yùn)行機(jī)制三大建設(shè)。完善各類規(guī)章制度,構(gòu)筑全方位、全過程的管理考核體系,形成層層有責(zé)任、人人有指標(biāo)、落實(shí)有臺帳的工作機(jī)制;激勵(lì)提高社區(qū)干部及基層居委會(huì)干部發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)的作風(fēng),恪盡職守,無私奉獻(xiàn),在工作中要大事講原則,小事講風(fēng)格,扎實(shí)工作,誠實(shí)做人,形成和諧融洽的良好工作氛圍;建立流程式的工作規(guī)范,建立“零差錯(cuò)”的落實(shí)機(jī)制,嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任考核,杜絕工作隨意性,推動(dòng)工作上臺階,服務(wù)群眾上水平。(臧成龍)
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